Dispositif emploi accompagné

Nous vous proposons des candidats dont les aptitudes ont été évaluées : savoir-faire, savoir-être, compétences professionnelles et compétences sociales.

Réussir votre recrutement

  • Analyse de vos besoins en terme de recrutement
  • Informations sur les aides à l’emploi
  • Accompagnement pour l’intégration du nouveau salarié

Accompagner dans l’emploi

  • Intervention et présence en cas de besoin
  • Conseil pour une adaptation du poste
  • Sensibiliser le reste de l’équipe au handicap

De bonnes raisons de recruter une personne en situation de handicap

  • Vous contribuez à l’inclusion professionnelle de personnes en situation de handicap
  • Vous donnez leur chance à des collaborateurs fiables, engagés et compétents
  • Vous bénéficiez d’un accompagnement privilégié avec notre équipe de professionnels
  • Vous répondez à votre obligation d’embauche